Psychologia trenerska
Dr Konrad Janowski opowiada o studiach na Wydziale Psychologii AEH w Warszawie oraz pracy zawodowej.
Chcesz zostać psychologiem? Posłuchaj wypowiedzi człowieka dla którego zgłębianie tajników ludzkiego mózgu to prawdziwa pasja!
Tematyka studiów
Żyjemy w czasach zmiany, wymagających nieustającej edukacji, podnoszenia kwalifikacji i umiejętności interpersonalnych. Trener to zawód teraźniejszości i przyszłości. Specjalizacja trenerska obejmuje szkolenie w zakresie wiedzy i kompetencji trenerskich, a także rozwoju osobistego trenera. Trener warsztatu umiejętności psychospołecznych, to osoba potrafiąca pracować z grupą na różnym poziomie głębokości, prowadząca szkolenia, warsztaty i treningi. Potrafi przeprowadzić diagnozę potrzeb i na jej podstawie zbudować koncepcję szkolenia.
Trenerzy pracują w edukacji, biznesie, organizacjach społecznych i wszędzie tam, gdzie ludzie chcą się rozwijać. Specjalność obejmuje wiedzę i umiejętności trenerskie. Jest to również droga dla osób, które poszukują nowych inspiracji oraz pragną poszerzyć obszar swoich kompetencji w zakresie prowadzenia szkoleń i pracy z grupą.
W czasie zajęć stwarzamy studentom okazję do zdobycia praktycznego doświadczenia oraz przygotowujemy ich do samodzielnego prowadzenia szkoleń. Specjalizacja ma na celu:
- przygotowanie trenera do pracy z grupą poprzez uświadamianie indywidualnych sposobów budowania relacji z ludźmi;
- rozwinięcie umiejętności psychospołecznych i komunikacyjnych;
- nauczenie wykorzystywania narzędzi i umiejętności do pracy z grupą szkoleniową;
- przekazanie wiedzy w zakresie budowania programów szkoleniowych;
- rozwinięcie umiejętności aktywizacji i kontroli grupy szkoleniowej;
- poszerzanie rozumienia procesów zachodzących w grupie szkoleniowej oraz ich wpływu na dynamikę prowadzonych zajęć;
- rozwinięcie umiejętności kreatywnego, niestereotypowego reagowania na sytuacje problemowe w grupie szkoleniowej;
- rozwinięcie umiejętności swobodnego występowania publicznego.
Możliwości zatrudnienia
Specjalność została opracowana z uwzględnieniem aktualnej sytuacji na rynku pracy i stwarza szerokie perspektywy kształtowania kariery zawodowej. Przykładowe możliwości zatrudnienia:
- firmy szkoleniowe,
- działy szkoleń,
- działy personalne,
- samodzielna działalność trenerska,
- praca jako animator życia społecznego i kulturalnego,
- zawody, w których umiejętność pracy z grupą jest dodatkowym atutem.
Zagadnienia omawiane podczas studiów
- analiza potrzeb i ewaluacja projektów szkoleniowych
- asertywność trenera
- autoprezentacja i sztuka prezentacji
- dynamika procesu grupowego
- aktywna pracy z grupą
- negocjacje
- projektowanie szkoleń
- sytuacje trudne w pracy z grupą
- trening umiejętności interpersonalnych
- trening zadaniowy
- umiejętności komunikacyjne
Opłaty: czesne, wpisowe
WPISOWE | |
---|---|
PLN | |
WYSOKOŚĆ WPISOWEGO | 500 zł |
CZESNE - STUDIA STACJONARNE | |
---|---|
PLN |
|
PŁATNOŚĆ ROCZNA | 1 x 5900 zł |
PŁATNOŚĆ SEMESTRALNA | 2 x 3245 zł |
PŁATNOŚĆ MIESIĘCZNA (10) | 10 x 679 zł |
PŁATNOŚĆ MIESIĘCZNA (12) | 12 x 580 zł |
CZESNE - STUDIA NIESTACJONARNE | |
---|---|
PLN |
|
PŁATNOŚĆ ROCZNA | 1 x 5800 zł |
PŁATNOŚĆ SEMESTRALNA | 2 x 3190 zł |
PŁATNOŚĆ MIESIĘCZNA (10) | 10 x 667 zł |
PŁATNOŚĆ MIESIĘCZNA (12) | 12 x 570 zł |