Psychologia biznesu i przywództwa
studia II stopnia
Psychologia
Dlaczego
warto wybrać te studia?
Psychologia Biznesu i Przywództwa studia II stopnia w Akademii Ekonomiczno-Humanistycznej w Warszawie to kierunek dla przyszłych managerów, osób odpowiedzialnych za wizerunek firmy oraz dynamikę relacji zarówno w korporacjach jak i w przedsiębiorstwach rodzinnych. Skuteczne zarządzanie zasobami ludzkimi dziś już nie odbywa się bez wiedzy psychologicznej.
REKOMENDACJA POLSKIEJ AKADEMII NAUK.
Psychologia to dziedzina, którą pracodawcy docenią w każdej pracy, w której ma się kontakt z ludźmi. Kierunek psychologia na naszej uczelni jest doceniony przez PAN, czyli Polska Akademia Nauk. Specjalność ta bezsprzecznie przygotowuje do pracy psychologa w obszarze psychologii biznesu. Dzięki tej ścieżce zdobędziesz umiejętności dotyczące budowania zespołów i przewodzenia na rzecz pracy wykonywanej zespołowo. Poznasz między innymi mechanizmy motywowania godnościowego oraz zdobędziesz praktyczne umiejętności negocjacyjne niezbędne do mediacji biznesowych. Zyskasz również umiejętności teoretyczne i praktyczne w obszarze psychologii biznesu i przywództwa, potrzebne w pracy trenera. Podobnie jak trener biznesu, psycholog zarządzający zespołami powinien potrafić przekonywać i mieć siłę perswazji, aby skutecznie zarządzać ludźmi.
Rolą psychologa w organizacji jest ułatwianie zmiany tradycyjnej kultury organizacyjnej, w której zarządzają „przełożeni”, na nowoczesną, w której zespołami pracowniczymi kierują „liderzy”. W gospodarce zmniejsza się ilość rutynowej pracy, wykonywanej indywidualnie, na rzecz pracy wykonywanej w zespołach. Rośnie więc znaczenie umiejętności budowania zespołów i przewodzenia im. Praca jest też coraz bardziej złożoną czynnością, w którą pracownicy muszą angażować się osobiście. Współczesny lider zespołu musi umieć wspierać go, znać mechanizmy motywowania godnościowego, posiadać praktyczne umiejętności negocjacji i rozwiązywania konfliktów.
Psychologia Biznesu i Przywództwa studia II stopnia - Co nas wyróżnia?
- Nasz kierunek psychologia jest uznany przez PAN, czyli REKOMENDACJA POLSKIEJ AKADEMII NAUK.
- Należymy do najbardziej elitarnych 16 uczelni rekomendowanych przez Komitet Psychologii Polskiej Akademii Nauk.
- Jesteśmy drugą uczelnią niepubliczną w Polsce, w rankingu KIERUNKÓW STUDIÓW „Perspektywy 2022” – Psychologia 2022.
- 1 miejsce w rankingu „Perspektywy 2022” w kategorii Umiędzynarodowienie 2022.
- Mamy 6 miejsce wśród wszystkich uczelni w Polsce, w rankingu „Perspektywy 2022”
- Uczelnię AEH uwzględniono w prestiżowym rankingu szkół wyższych THE Impact Ranking 2022.
Psychologia Biznesu i Przywództwa II stopnia - Co możesz robić po studiach?
Po studiach możesz podjąć pracę w sektorach budowania zespołów pracowniczych oraz zarządzania projektami i zespołami, nastawionymi na osiąganie zaplanowanych celów. Każdy rodzaj pracy z ludźmi i tam, gdzie będziesz realnie wpływać na skuteczność w sprzedaży. Możesz być psychologiem biznesu lub zajmować się zarządzaniem zasobami ludzkimi, wtedy możesz się sprawdzić na stanowiskach związanych z zarządzaniem pracownikami. Możesz również być menagerem i zarządzać pracą zespołu. Wybierając tę specjalność nauczysz się kierowania motywacją pracowniczą, a także budowania zadaniowych zespołów pracowniczych. Nauczysz się diagnozy problemów zarządzania i projektowania działań naprawczych i motywowania do pracy. Opanujesz zarządzanie projektami i zespołami pracowniczymi. Zdobędziesz sposoby osiągania zaplanowanych celów przy pomocy dostępnych środków finansowych.
Ten program
jest dla Ciebie, jeśli:
Program i struktura studiów
Studia drugiego stopnia
(magisterskie)
W ramach studiów, studenci są przygotowywani do rozumienia jak i skutecznego realizowania zadań przywódczych. Zostaną wyposażeni w wiedzę potrzebną do diagnozowania, wprowadzania zmian oraz kontrolowania obszarów HR i PR. Absolwenci zdobędą wiedzę, dzięki której będą w stanie samodzielnie wykorzystywać zdobytą wiedzę jak również udzielać porad zainteresowanym organizacją oraz firmom. W czasie praktyki studenci dodatkowo mogą poszerzać swoje umiejętności zawodowe realizując zajęcia edukacyjne i zadania psychologiczne właściwe dla zarządzania zasoby ludzkie na rynku pracy.
Pierwszy
rok studiów
Na pierwszym semestrze studiów dominują przedmioty, które wprowadzają w zagadnienia metody zarządzania potencjałem pracowniczym. Drugi semestr skupia się na bardziej szczegółowych elementach takich jak umiejętności menedżerskie i skuteczne zarządzanie projektami.
- Semestr pierwszy
- Semestr drugi
| Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
| Anomia pracownicza | 8 | W, Ć | 54/32 |
| Asertywność | 5 | Ć | 20/16 |
| Program wspierania pracowników (EAP) | 6 | K | 24/16 |
| Współczesne metody zarządzania potencjałem pracowniczym | 6 | W | 24/16 |
| Metody diagnozy psychologicznej - intelekt | 5 | Ć | 30/16 |
| BHP | 0 | K | 8/4 |
| Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
| Etos pracowniczy | 7 | W, Ć | 60/32 |
| Ewaluacja pracowników | 4 | Ć | 30/16 |
| Zarządzanie projektami | 3 | W | 30/16 |
| Psychologia pracy i organizacji | 4 | W | 30/16 |
| Umiejętności menedżerskie | 4 | Ć | 30/24 |
| Zarządzanie organizacjami | 3 | W | 30/16 |
| Seminarium magisterskie - konwersatoria | 2 | K | 15/15 |
Drugi rok studiów
Na trzecim semestrze dominują bardziej szczegółowe umiejętności potrzebne do skutecznej negocjacji i mediacji, zarządzania przez wartości czy wiedza z obszaru psychologii perswazji i propagandy. Ostatni semestr studiów skupia się głównie na zaliczeniu praktyk, przeprowadzeniu badań i napisaniu pracy magisterskiej.
- Semestr trzeci
- Semestr czwarty
| Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
| Umiejętności trenerskie | 4 | W, Ć | 54/32 |
| Negocjacje i mediacje | 4 | Ć | 30/16 |
| Psychologia perswazji i propagandy | 4 | K | 30/16 |
| Public relations | 4 | W | 30/16 |
| Zarządzanie godnościowe przez wartości | 4 | W | 30/16 |
| Seminarium magisterskie i praca dyplomowa | 33 | SEM, PW | 30/24 |
| Praktyki zawodowe (fakultatywnie) | 4 | PR | 50/50 |
| Język obcy | 4 | Ć | 24/24 |
| Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
| Zajęcia do wyboru (fakultet) | 3 | Ć | 24/24 |
| Seminarium magisterskie i praca dyplomowa | 25 | SEM, PW | 30/24 |
| Praktyki zawodowe | 2 | PR | 50/50 |
Opłaty za studia
Stałe czesne – elastyczne płatności
Wybierając studia w AEH zyskujesz pewność, że wysokość czesnego nie zmieni się przez cały okres trwania studiów. Czesne możesz opłacić jednorazowo za cały rok studiów lub rozłożyć na płatności semestralne, 10-miesięczne i 12-miesięczne. Dzięki temu możesz decydować, jak chcesz zaplanować swoje wydatki na studia.
Wysokość czesnego (rok akademicki 2023/2024)
- Tryb niestacjonarny
| Rok studiów | Rocznie | Semestralnie | 10 rat | 12 rat |
| 6700 zł | 3600 zł | 730 zł | 612 zł | |
Stypendia - to prostsze niż myślisz
Studiując w AEH możesz skorzystać z szerokiej oferty wsparcia materialnego ze środków budżetu państwa i funduszy europejskich, a także skorzystać ze specjalnych zniżek w ramach programu rabatowego AEH.
Większość wniosków o przyznanie stypendium możesz złożyć szybko i prosto poprzez swoje konto online.
O stypendium naukowe może ubiegać się każdy student, który uzyskał w danym roku akademickim średnią ocen nie niższą niż 4,5.
W roku akademickim 2022/2023 Akademia Ekonomiczno-Humanistyczna w Warszawie przyznała ok. 350 Stypendiów Rektora w wysokości od 525 zł/miesiąc do 1025 zł/miesiąc w zależności od wysokości uzyskanej średniej lub posiadanych osiągnięć. Za wysokie osiągnięcia sportowe, artystyczne lub naukowe Komisja Stypendialna przyznała stypendia w wysokości 600 zł/miesiąc.
Szczegółowe informacje dotyczące możliwości ubiegania się o stypendium rektora dostępne są w systemie studenckim MojeAEH.
Stypendium sportowe może otrzymać student, który wyróżnia się osiągnięciami sportowymi we współzawodnictwie co najmniej na poziomie krajowym. Dodatkowo naszych uczelnianych sportowców chętnie angażujemy w dodatkowe programy wsparcia – np. Narodową Reprezentację Akademicką.
Młodzi sportowcy mogą liczyć na wsparcie finansowe w wysokości 600 zł/miesiąc.
Szczegółowe informacje dotyczące możliwości ubiegania się o stypendium sportowe dostępne są w systemie studenckim MojeAEH.
Stypendium socjalne może otrzymać student, który znajduje się w trudnej sytuacji materialnej. W roku akademickim 2022/2023 wysokość dochodu na osobę w rodzinie studenta uprawniająca do otrzymania stypendium ustalona została na kwotę nie wyższą niż 1294,40 zł.
W zależności od miesięcznego dochodu netto na jednego członka rodziny studenta przyznano stypendia w wysokości od 1275 zł/miesiąc do 2025 zł/miesiąc.
Szczegółowe informacje dotyczące możliwości ubiegania się o stypendium socjalne dostępne są w systemie studenckim MojeAEH.
Stypendium dla osób niepełnosprawnych może otrzymać student, który posiada orzeczenie o niepełnosprawności, orzeczenie o stopniu niepełnosprawności, orzeczenie lekarza orzecznika ZUS, orzeczenie o zaliczeniu do grupy inwalidzkiej lub orzeczenie o stałej lub długotrwałej niezdolności do pracy w gospodarstwie rolnym.
W roku akademickim 2022/2023 w zależności od stopnia niepełnosprawności przyznano ok. 150 stypendiów dla osób niepełnosprawnych w wysokości od 1275 zł/miesiąc do 1575 zł/miesiąc.
Szczegółowe informacje dotyczące możliwości ubiegania się o stypendium dla osób niepełnosprawnych dostępne są w systemie studenckim MojeAEH.
Zapomoga stanowi formę doraźnej pomocy finansowej. Ubiegać się o nią może każdy student, który znalazł się przejściowo w trudnej sytuacji życiowej wynikającej ze zdarzeń losowych, na które student nie miał wpływu.
Zapomoga może zostać przyznana dwa razy w ciągu jednego roku akademickiego, przy czym nie przyznaje się zapomogi dwukrotnie z tytułu tego samego zdarzenia losowego. Wyjątek stanowią trudne sytuacje życiowe powstałe na skutek pandemii COVID-19.
W 2021 roku przyznaliśmy 40 zapomóg na łączną kwotę 197 200,00 zł. Zapomogi, w zależności od sytuacji studenta, wypłacane były w wysokości od 3000 zł do 5000 zł jednorazowo.
Szczegółowe informacje dotyczące możliwości ubiegania się o zapomogę dostępne są w systemie studenckim MojeAEH.
Rok akademicki 2021/2022
350 stypendiów Rektora
130 stypendiów socjalnych
160 stypendiów dla osób niepełnosprawnych
Rok 2019/2020 wydaliśmy na stypendia 1 890 289,35 zł
Rok 2020/2021 wydaliśmy na stypendia 2 911 662,50 zł
Rok 2021/2022 wydaliśmy na stypendia 4 158 177 zł
Stypendium Rektora – najwyższa średnia: 6,00
