Psychologia biznesu i przywództwa to studia kierunkowe dla przyszłych menedżerów, osób odpowiadających za wizerunek firmy i dynamikę relacji zarówno w koncernach, jak i firmach rodzinnych. Efektywne kierowanie ludźmi w dzisiejszych czasach nie obejdzie się już bez wiedzy psychologicznej. Psychologia to niewątpliwie studia o wysokiej pozycji wśród innych kierunków na naszej uczelni, REKOMENDACJA POLSKIEJ AKADEMII NAUK. Specjalność ta bezsprzecznie przygotowuje Cię do pracy w charakterze eksperta w dziedzinie psychologii biznesu. Dzięki tej ścieżce zdobędziesz umiejętności w zakresie budowania zespołu i przywództwa w pracy wykonywanej w zespołach. Poznasz między innymi mechanizmy motywacji godnościowej oraz zdobędziesz praktyczne umiejętności negocjacyjne niezbędne w mediacjach biznesowych. Zdobędziesz także teoretyczne i praktyczne umiejętności z zakresu psychologii biznesu i przywództwa, niezbędne w pracy trenera. Podobnie jak trener biznesu, psycholog zarządzający zespołami powinien mieć umiejętność przekonywania i siłę perswazji, aby skutecznie zarządzać ludźmi.
Zadaniem psychologa w organizacji jest ułatwić przejście od tradycyjnej kultury organizacyjnej, w której zarządzają „przełożeni”, do kultury nowoczesnej, w której zespołami pracowniczymi kierują „liderzy”. W warunkach gospodarki ilość rutynowej pracy wykonywanej indywidualnie maleje na rzecz pracy wykonywanej w zespołach. Rośnie więc znaczenie umiejętności budowania i kierowania zespołem. Również praca jest coraz bardziej złożoną działalnością, w którą pracownicy muszą się osobiście zaangażować. Nowoczesny lider zespołu musi umieć wspierać zespół, czyli znać mechanizmy motywacji godnościowej, posiadać praktyczne umiejętności w zakresie negocjacji i rozwiązywania konfliktów.
Po studiach możesz pracować w sektorze tworzenia zespołów pracowniczych oraz zarządzania projektami i zespołami, ukierunkowanymi na osiąganie zaplanowanych celów. Każdy rodzaj pracy z ludźmi i tam, gdzie będziesz miał realny wpływ na efektywność sprzedażową. Można być psychologiem biznesu lub zajmować się zarządzaniem zasobami ludzkimi. W takim przypadku możesz sprawdzić się na stanowiskach związanych z zarządzaniem pracownikami. Możesz też zostać menedżerem i kierować pracą zespołu. Decydując się na tę specjalność, dowiesz się, jak zarządzać motywacją pracowników, a także jak tworzyć zadaniowe zespoły pracownicze. Poznasz metody diagnozowania problemów w zarządzaniu i projektowania działań naprawczych oraz motywowania do pracy. Doskonale opanujesz zarządzanie przedsięwzięciami i zespołami pracowniczymi. Poznasz sposoby osiągania zaplanowanych celów przy dostępnych zasobach finansowych.
Program studiów obejmuje zagadnienia dotyczące rozumienia wiedzy psychologicznej oraz jej umiejętnego wykorzystania w praktyce i życiu zawodowym. Stanowi przygotowanie do wykonywania zawodu psychoterapeuty, psychologa biznesu, psychologa klinicznego, seksuologa.
Na pierwszym roku studiów dominują przedmioty, które niezależnie od wybranego kierunku studiów zapewniają szerokie horyzonty myślenia oraz rozumienie pojęć i podstawowych zagadnień z danej dziedziny nauki. W efekcie zdobędziesz wiedzę i umiejętności ułatwiające w przyszłości odnalezienie się w wielu różnych zawodach oraz przygotujesz się do podejmowania projektów o charakterze interdyscyplinarnym, co obecnie jest szczególnie ważne i cenione na rynku pracy. Od drugiego semestru zajęcia coraz bardziej szczegółowo wprowadzają treści specyficzne dla wybranego kierunku studiów.
Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
BHP | 0 | W | 8/4 |
Umiejętności Akademickie | 2 | W | 15/8 |
WPROWADZENIE DO FILOZOFII | 4 | W | 30/16 |
PODSTAWY KOMUNIKACJI SPOŁECZNEJ | 4 | W | 30/16 |
NAUKA O PAŃSTWIE, PRAWIE I POLITYCE | 5 | W | 30/24 |
WPROWADZENIE DO PSYCHOLOGII | 5 | W | 30/24 |
TEORIA ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA | 5 | W | 30/24 |
PODSTAWY EKONOMII | 5 | W | 30/24 |
Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
METODOLOGIA BADAŃ W NAUKACH SPOŁECZNYCH | 4 | K | 24/16 |
METODY ILOŚCIOWE - STATYSTYKA | 5 | W, Ć | 60/40 |
LOGIKA | 4 | W | 30/24 |
PROCESY POZNAWCZE | 6 | W, Ć | 60/40 |
BIOLOGICZNE PODSTAWY ZACHOWAŃ | 5 | W | 30/24 |
HISTORIA MYŚLI PSYCHOLOGICZNEJ | 4 | W | 30/16 |
Na drugim roku studiów wprowadzane są do programu przedmioty skoncentrowane na wybranym kierunku studiów. Pozwalają one na pogłębienie wiedzy i nabycie kompetencji niezbędnych do rozumienia i praktycznego wykorzystania wiedzy z zakresu nauk psychologicznych w różnych sferach życia społecznego.
Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
EMOCJE I MOTYWACJA | 8 | W, Ć | 54/40 |
PSYCHOLOGIA OSOBOWOŚCI | 5 | W | 30/24 |
PSYCHOLOGIA ROZWOJU CZŁOWIEKA | 5 | W | 30/24 |
PSYCHOLOGIA SPOŁECZNA | 8 | W, Ć | 54/40 |
Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
ZASTOSOWANIE STATYSTYKI W PSYCHOLOGII | 7 | W, Ć | 60/48 |
NEUROPSYCHOLOGIA | 5 | W | 30/24 |
PSYCHOLOGIA RÓŻNIC INDYWIDUALNYCH | 5 | W, Ć | 30/24 |
METODOLOGIA BADAŃ | 5 | W, Ć | 30/24 |
PSYCHOLOGIA EDUKACYJNO-WYCHOWAWCZA | 5 | W | 30/24 |
Na trzecim roku studiów kontynuowane są przedmioty właściwe dla kierunku psychologia. Stanowią one ugruntowanie i usystematyzowanie, a także rozszerzenie dotychczas zdobytej specjalistycznej wiedzy z zakresu nauk psychologicznych. Na tym etapie program studiów przygotuje Cię do wyboru właściwej ścieżki specjalnościowej.
Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
DIAGNOZA PSYCHOLOGICZNA | 8 | W, Ć | 54/40 |
PSYCHOPATOLOGIA | 5 | W | 30/24 |
METODY DIAGNOZY PSYCHOLOGICZNEJ (INTELIGENCJA) | 5 | W | 30/16 |
PROSEMINARIUM | 4 | K | 15/12 |
ZAJĘCIA FAKULTATYWNE | 3 | K | 20/12 |
Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
PSYCHOMETRIA | 8 | W, Ć | 54/40 |
PODSTAWY POMOCY PSYCHOLOGICZNEJ | 5 | W, Ć | 30/24 |
METODY DIAGNOZY PSYCHOLOGICZNEJ (OSOBOWOŚĆ) | 5 | W | 30/16 |
ETYKA ZAWODU PSYCHOLOGA | 3 | W, Ć | 24/16 |
PROSEMINARIUM | 4 | K | 15/12 |
ZAJĘCIA FAKULTATYWNE | 3 | K | 20/12 |
Na czwartym roku studiów rozpoczniesz realizację przedmiotów realizowanych w ramach wybranej przez Ciebie ścieżki specjalnościowej. Rozpoczniesz zdobywanie wiedzy sprofilowanej pod kątem przygotowania do pracy psychologa w zakresie psychologii biznesu i przywództwa.
Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
ZAJĘCIA FAKULTATYWNE | 5 | K | 24/16 |
ANOMIA PRACOWNICZA | 8 | W, Ć | 54/32 |
ASERTYWNOŚĆ | 5 | Ć | 20/16 |
PROGRAM WSPIERANIA PRACOWNIKÓW (EAP) | 6 | K | 24/16 |
WSPÓŁCZESNE METODY ZARZĄDZANIA POTENCJAŁEM PRACOWNICZYM | 4 | W | 15/12 |
Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
METODY ZARZĄDZANIA PROJEKTAMI | 3 | W | 30/16 |
ETOS PRACOWNICZY | 7 | W, Ć | 60/32 |
EWALUACJA PRACOWNIKÓW | 4 | Ć | 30/16 |
PSYCHOLOGIA PRACY I ORGANIZACJI | 4 | W | 30/16 |
UMIEJĘTNOŚCI MENADŻERSKIE | 4 | Ć | 30/24 |
ZARZĄDZANIE ORGANIZACJAMI | 3 | W | 30/16 |
ZAJĘCIA FAKULTATYWNE | 3 | K | 24/16 |
SEMINARIUM MAGISTERSKIE | 2 | K | 15/15 |
Na piątym roku studiów będziesz systematyzować i porządkować wiedzę i umiejętności z zakresu wybranej specjalności.
Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
UMIEJĘTNOŚCI TRENERSKIE | 4 | W, Ć | 54/32 |
NEGOCJACJE I MEDIACJE | 4 | Ć | 30/16 |
PSYCHOLOGIA PERSWAZJI I PROPAGANDY | 4 | K | 30/16 |
PUBLIC RELATIONS | 4 | W | 30/16 |
ZARZĄDZANIE GODNOŚCIOWE POPRZEZ WARTOŚCI | 4 | W | 30/16 |
SEMINARIUM MAGISTERSKIE | 8 | K | 30/24 |
PRAKTYKI ZAWODOWE | 2 | PR | 50/50 |
Nazwa przedmiotu | Łączna liczba ECTS |
Forma zajęć | Łączna liczba godzin zajęć (ST/NST) |
ZAJĘCIA FAKULTATYWNE | 3 | K | 24/16 |
SEMINARIUM MAGISTERSKIE | 5 | SEM, PW | 30/24 |
PRAKTYKI ZAWODOWE | 2 | PR | 50/50 |
PRACA DYPLOMOWA | 20 | PW | 500/500 |
Wybierając studia w AEH zyskujesz pewność, że wysokość czesnego nie zmieni się przez cały okres trwania studiów. Czesne możesz opłacić jednorazowo za cały rok studiów lub rozłożyć na płatności semestralne, 10-miesięczne i 12-miesięczne. Dzięki temu możesz decydować, jak chcesz zaplanować swoje wydatki na studia.
Rok studiów | Rocznie | Semestralnie | 10 rat | 12 rat |
1 ze zniżką | 5400 zł | 2995 zł | 629 zł | 538 zł |
2 i 3 | 6100 zł | 3300 zł | 670 zł | 562 zł |
Rok studiów | Rocznie | Semestralnie | 10 rat | 12 rat |
1 ze zniżką | 5300 zł | 2940 zł | 617 zł | 528 zł |
2 i 3 | 6000 zł | 3250 zł | 660 zł | 554 zł |
Studiując w AEH możesz skorzystać z szerokiej oferty wsparcia materialnego ze środków budżetu państwa i funduszy europejskich, a także skorzystać ze specjalnych zniżek w ramach programu rabatowego AEH.
Większość wniosków o przyznanie stypendium możesz złożyć szybko i prosto poprzez swoje konto online.
Stypendium naukowe może otrzymać każdy student, który uzyskał w danym roku akademickim średnią ocen nie niższą niż 4,5.
W roku akademickim 2020/2021 Akademia Ekonomiczno-Humanistyczna w Warszawie przyznała 292 Stypendia Rektora w wysokości od 450 zł/miesiąc do 650 zł/miesiąc w zależności od wysokości uzyskanej średniej lub posiadanych osiągnięć. Za wysokie osiągnięcia sportowe, artystyczne lub naukowe Komisja Stypendialna przyznała stypendia w wysokości 450 zł/miesiąc.
Szczegółowe informacje dotyczące możliwości ubiegania się o stypendium rektora dostępne są w systemie studenckim MojeAEH.
Stypendium sportowe może otrzymać student, który wyróżnia się osiągnięciami sportowymi we współzawodnictwie co najmniej na poziomie krajowym. Dodatkowo naszych uczelnianych sportowców chętnie angażujemy w dodatkowe programy wsparcia – np. Narodową Reprezentację Akademicką.
Młodzi sportowcy mogą liczyć na wsparcie finansowe w wysokości 450 zł/miesiąc.
Szczegółowe informacje dotyczące możliwości ubiegania się o stypendium sportowe dostępne są w systemie studenckim MojeAEH.
Stypendium socjalne może otrzymać student, który znajduje się w trudnej sytuacji materialnej. W roku akademickim 2020/2021 wysokość dochodu na osobę w rodzinie studenta uprawniająca do otrzymania stypendium ustalona została na kwotę nie wyższą niż 1051,70 zł.
W zależności od miesięcznego dochodu netto na jednego członka rodziny studenta przyznano stypendia w wysokości od 1050 zł/miesiąc do 1250 zł/miesiąc.
Szczegółowe informacje dotyczące możliwości ubiegania się o stypendium socjalne dostępne są w systemie studenckim MojeAEH.
Stypendium dla osób niepełnosprawnych może otrzymać student, który posiada orzeczenie o niepełnosprawności, orzeczenie o stopniu niepełnosprawności, orzeczenie lekarza orzecznika ZUS, orzeczenie o zaliczeniu do grupy inwalidzkiej lub orzeczenie o stałej lub długotrwałej niezdolności do pracy w gospodarstwie rolnym.
W roku akademickim 2020/2021 w zależności od stopnia niepełnosprawności przyznano 79 stypendiów dla osób niepełnosprawnych w wysokości od 800 zł/miesiąc do 1000 zł/miesiąc.
Szczegółowe informacje dotyczące możliwości ubiegania się o stypendium dla osób niepełnosprawnych dostępne są w systemie studenckim MojeAEH.
Zapomoga stanowi formę doraźnej pomocy finansowej. Ubiegać się o nią może każdy student, który znalazł się przejściowo w trudnej sytuacji życiowej wynikającej ze zdarzeń losowych, na które student nie miał wpływu.
Zapomoga może zostać przyznana dwa razy w ciągu jednego roku akademickiego, przy czym nie przyznaje się zapomogi dwukrotnie z tytułu tego samego zdarzenia losowego. Wyjątek stanowią trudne sytuacje życiowe powstałe na skutek pandemii COVID-19.
W 2020 roku przyznaliśmy 64 zapomogi na łączną kwotę 113 200,50 zł. Zapomogi, w zależności od sytuacji studenta, wypłacane były w wysokości od 1000zł do 2500 zł jednorazowo.
Szczegółowe informacje dotyczące możliwości ubiegania się o zapomogę dostępne są w systemie studenckim MojeAEH.
Rok akademicki 2020/2021
292 stypendia rektora
106 stypendiów socjalnych
79 stypendiów dla osób niepełnosprawnych
Rok 2019 wydaliśmy na stypendia 1 890 289,35 zł
Rok 2020 wydaliśmy na stypendia 2 911 662,50 zł
Stypendium Rektora – najwyższa średnia: 5,79